#BeActive - Arbeitsplatz-Preis

Der #BeActive – Arbeitsplatz-Preis richtet sich an verschiedene Organisationen, die sich der Förderung körperlicher Aktivität bei ihren Mitarbeitern verschrieben haben. Während spezifische förderfähige Länder im offiziellen Ausschreibungsdokument detailliert sind, hat das Programm das Interesse einer Vielzahl von Nationen geweckt, was auf eine breite geografische Reichweite hinweist. Das übergeordnete Ziel ist es, Initiativen anzuerkennen und zu fördern, die das Wohlbefinden am Arbeitsplatz durch Sport und aktives Leben erheblich verbessern.

Der #BeActive – Arbeitsplatz-Preis konzentriert sich auf die Anerkennung konkreter Aktivitäten und Initiativen, anstatt neue Projekte zu finanzieren. Er hebt erfolgreiche Bemühungen zur Förderung körperlicher Aktivität in beruflichen Umfeldern hervor. Das Programm detailliert keine spezifischen förderfähigen oder ausgeschlossenen Kosten, da es als Preis und nicht als Zuschuss für die Projektumsetzung fungiert. Die unterstützten Bemühungen sind typischerweise solche, die bereits ein Umsetzungsstadium erreicht haben und einen greifbaren Einfluss zeigen.

Der #BeActive – Arbeitsplatz-Preis wird als Preis vergeben und bietet eine feste finanzielle Belohnung für anerkannte Initiativen. Es handelt sich nicht um ein traditionelles Zuschuss- oder Darlehensprogramm und hat daher keine typischen Projektlaufzeiten oder Kofinanzierungsanforderungen. Der Förderbetrag ist eine vordefinierte Summe, die den Gewinnern verliehen wird.

Die wichtigsten Bedingungen für den #BeActive – Arbeitsplatz-Preis sind primär im offiziellen Ausschreibungsdokument dargelegt und umfassen Förderfähigkeit, Zulässigkeit und das Bewertungsverfahren. Antragsteller sollten sich für detaillierte Bestimmungen auf diese umfassenden Richtlinien beziehen. Das Programm konzentriert sich hauptsächlich auf Einzelantragsteller, wie es für Preismechanismen typisch ist.

Das Antragsverfahren für den #BeActive – Arbeitsplatz-Preis umfasste eine strukturierte Einreichungs- und Bewertungsphase, wie in den offiziellen Programmdokumenten detailliert beschrieben. Die Ausschreibung ist nun geschlossen, und die Bewertungsergebnisse wurden den Antragstellern bereits mitgeteilt.

Der #BeActive – Arbeitsplatz-Preis basiert auf einem klaren Satz von Verordnungen der Europäischen Union und spezifischen Ausschreibungsdokumenten, die seinen operativen Rahmen und seine Ziele definieren, und wird durch diese geregelt.